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CONVOCATORIA LABORAL SERVIENTREGA CENTRO DE SOLUCIONES A NIVEL NACIONAL

  • Listado: 2017-04-25 7:46 PM
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Descripcion

CONVOCATORIA LABORAL SERVIENTREGA CENTRO DE SOLUCIONES A NIVEL NACIONAL

Somos un integrador de la cadena de abastecimiento orientado a desarrollar soluciones de logística flexible, integral y a la medida, para agregar valor estratégico a nuestros clientes en los diferentes sectores de la economía. Servientrega S.A. es una compañía orientada a ofrecer a nuestros clientes soluciones integrales de logística en recolección, transporte, almacenamiento, empaque y embalaje, logística promocional, y distribución de documentos y mercancías. Contamos con un talento humano ético, comprometido e idóneo, con excelente actitud de servicio, que trabaja en equipo, siempre orientando a que sus esfuerzos y resultados beneficien a su familia y nuestro País.

APLICAR AQUÍ/CONVOCATORIA LABORAL SERVIENTREGA CENTRO DE SOLUCIONES


ID de solicitud de puesto 41162 – Publicado 25/04/2017Servientrega S.A.
Bucaramanga  –  Logística Y Distr…
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ID de solicitud de puesto 41222 – Publicado 25/04/2017Servientrega S.A.
Neiva  –  Logística Y Distr…
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ID de solicitud de puesto 40726 – Publicado 11/04/2017Servientrega S.A.
Bogotá
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ID de solicitud de puesto 39205 – Publicado 07/04/2017Servientrega S.A.
Bogotá
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ID de solicitud de puesto 40368 – Publicado 05/04/2017Servientrega S.A.
Pitalito  –  Mercadeo Y Public…
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ID de solicitud de puesto 38178 – Publicado 04/04/2017Servientrega S.A.
Bogotá
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Misión


Satisfacer totalmente las necesidades de logística y comunicación integral de nuestros Clientes, a través de la excelencia en el servicio, el desarrollo integral de nuestros Líderes de Acción y el sentido de compromiso con nuestra familia y nuestro País.

Visión


Queremos que Servientrega sea un modelo de empresa líder en servicios de logística y comunicación, por seguridad, oportunidad y cubrimiento en América, con presencia competitiva a nivel mundial.

Política Integral


Basados en nuestro direccionamiento estratégico del Séptimo Quinquenio «Sustentabilidad» orientados al eje social ambiental y económico, fortaleciendo el estándar gerencial Modelo «S», nos comprometemos a satisfacer las necesidades y expectativas de las partes interesadas (clientes, gobierno, proveedores, empresarios satélites, colaboradores, comunidad y accionistas), mediante:

  • El aumento de la satisfacción del cliente.
  • El mejoramiento continuo y desempeño de los Sistemas de Gestión.
  • La implementación de controles para blindar a la Compañía de actividades ilícitas.
  • La gestión integral de riesgos en la organización.
  • El cumplimiento de las normas de seguridad de la información garantizando su confidencialidad, integridad y disponibilidad.
  • La prevención de accidentes de trabajo y/o enfermedades laborales, mediante la identificación de los peligros, evaluación, valoración y tratamiento de los riesgos de todos los colaboradores en sus centros de trabajo.
  • La protección del medio ambiente, mediante la prevención de la contaminación y búsqueda de estrategias para la mitigación de la huella de carbono en pro del desarrollo sostenible.
  • El cumplimiento de la legislación la normatividad aplicable a las directrices institucionales y otros requisitos que la empresa suscriba.
  • Implementar buenas prácticas de continuidad de negocio.

 

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